二、稳岗就业添措施

以建制输出为抓手，与县域外（瓯海区、德清县、海沧区、顺德区）等经济发达地区主动对接，立足优势互补、相互支持、长期合作的工作思路，着力开创“送出去、引进来”的共赢发展工作格局。尤其注重建档立卡贫困户集中返岗工作，摸排全县有县外务工需求的建档立卡贫困户，组织专车专列输送25趟次输送618名贫困户返岗赴县外务工，县内专车输送贫困户返岗1695名。以送岗到家为主流，及时梳理域内工业企业岗位需求和第三产业就业人员动向，通过“村支书进企业”、线上线下岗位推介以及一系列招聘活动，实现了县、乡两级，推动农民工朋友在家门口就业，努力开创“留得下、能增收、可发展”的服务保障局面。以关口靠前为导向，及时与驻外农民工服务站对接，做好当地贫困劳动力务工情况监测和服务工作。

三、政策倾斜固根本

截止9月底全县贫困劳动力在县内公益性就业达1006人，实现劳务收入达193.74万元。发放创业贴息贷款1149万元，贫困户创业补贴6万元，大学生创业补贴9万元，有效的带动了更多返乡留乡农民工就地就近就业。

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